in

THE MONEY COACH – Provident Fund ไม่ใช่แค่สวัสดิการ แต่คือการกำหนดชีวิตหลังเกษียณของมนุษย์เงินเดือน |TMC Podcast EP.89


ถ้าคุณคือพนักงานประจำที่มีกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (PVD)
หรือ เป็น HR และ นายจ้าง ที่อยากสร้างสวัสดิการที่ดีให้พนักงาน
หรือ เป็นคนที่กำลังสนใจเรื่องการวางแผนเกษียณ

ตอนนี้อาจเป็นหนึ่งในตอนที่สำคัญที่สุดสำหรับคุณ

เพราะประเทศไทยกำลังก้าวเข้าสู่สังคมผู้สูงอายุที่หลายคนอาจ “ไม่มีเงินพอใช้”
มีข้อมูลบอกว่า หากอยากมีเงินใช้เพียงเดือนละ 8,600 บาท ไปจนถึงอายุ 90 ปี
เราอาจต้องมีเงินก้อนมากกว่า 3 ล้านบาท

คำถามคือ…เครื่องมือที่เรามีอยู่แล้วอย่าง กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (PVD)
เราใช้มันเต็มประสิทธิภาพหรือยัง?

The Money Coach Podcast เอพิโสดนี้ โค้ชหนุ่ม The Money Coach และ NamFinance จะพาไปคุยเรื่อง:

・PVD หนึ่งในเครื่องมือสำคัญของการวางแผนเกษียณ
・ทำไมพนักงานส่วนใหญ่ “มีกองทุนแต่ไม่เคยเลือกแผน”
・พอร์ตการลงทุน 4 แบบ ที่เหมาะกับ “ระดับความเสี่ยง” และ “ช่วงอายุ”
・วิธีเลือกแผนลงทุนตามช่วงวัย (Life Path)
・ความต่างของผลตอบแทน 2% กับ 5% ที่อาจทำให้เงินสุดท้ายต่างกันเป็นล้าน
・3 เคล็ดลับง่าย ๆ ที่ช่วยเพิ่มเงินล้านใน PVD
・และเหตุผลที่ไม่ควรถอนเงินกองทุนเมื่อย้ายงาน

ไม่ว่าคุณจะเป็นลูกจ้าง นายจ้าง หรือ HR
การเข้าใจ PVD อย่างถูกต้องเป็นเรื่องสำคัญ

เพราะการเกษียณอย่างมั่งคั่ง
เริ่มต้นจากการเลือกเครื่องมือที่ใช่
และปรับมันให้เหมาะกับวัยของเราเองครับ

#TheMoneyCoachPodcast #TheMoneyCoachTH

__ สมัครเป็นสมาชิกของช่องนี้เพื่อเข้าถึงสิทธิพิเศษต่าง ๆ __
https://www.youtube.com/@THEMONEYCOACHTH/join

__ ติดตามอัพเดทความรู้ทางการเงินดี ๆ ได้ที่ __
Facebook – https://www.facebook.com/TheMoneyCoachTH
Youtube – https://www.youtube.com/@THEMONEYCOACHTH?sub_confirmation=1
TikTok – https://www.tiktok.com/@themoneycoachth
Twitter – https://twitter.com/moneycoach4thai
Website – https://moneycoach.co.th

** ส่งอีเมล์ปรึกษาด้านการเงินได้ที่ **
talk@moneycoach.co.th

Source